Медицинский портал для врачей и студентов
  • Главная
  • Медицинские фильмы
  • Истории болезней
  • Контакты

Почему сотрудники боятся больничного?

Всем известно, что вирусные респираторные заболевания весьма заразны и очень легко передаются от носителя к другим людям. Также многие читали или слышали о последствиях, к которым приводит легкомысленное отношение к лечению гриппа — это и осложнения, и нарушение работы иммунной системы организма, и другие неприятности. Однако почему-то многие люди продолжают безалаберно относиться к своему и чужому здоровью. Вместо того чтобы сидеть дома и принимать средства от простуды и гриппа они ходят на работу, где распространяют вирусы среди коллег.


Немецкие ученые установили, что в таком поведении виноват, как ни странно, мировой экономический кризис. Многие люди боятся потерять работу, поэтому проявляют максимум рвения и усердия, в том числе и в период своей болезни. По статистике, в Германии восемь из десяти молодых специалистов продолжали ходить на работу, несмотря на плохое самочувствие, и не один раз. Треть из них пренебрегли запретами лечащего врача, и почти половина потребовали прописать им противовирусные препараты, которые помогли бы быстро прийти в норму, не отходя от рабочего места.


О трудолюбии немцев ходят легенды, однако и в нашей стране, где, как принято считать, не относятся к работе с таким священным трепетом, такое поведение вовсе не является редкостью. Причина тому, по мнению экспертов, заключается в общей тревожности в нашем обществе, в неуверенности в будущем. Работники зачастую не знают своих прав, и их легко ввести в заблуждение относительно того, что они могут себе позволить, а что нет. Работодатель может отказать сотруднику в отпуске, заставить отрабатывать дни, пропущенные по болезни, отказаться оплачивать больничный или даже пригрозить увольнением. Конечно, все это несправедливо, но мало кто из работающих граждан, даже те, кто знаком с трудовым кодексом и видит его нарушение, готов пойти в трудовую инспекцию: в этом случае работнику не получить хороших рекомендаций, а без них устроиться на новое место бывает трудно.


В то же время, такое неустойчивое положение на рабочем месте вызывает стресс и депрессию. Иной раз лучше потратить время на поиски другого места, чем жить под постоянным прессом. К тому же самодурство и неуважение в коллективе никогда не помогало развитию профессиональных качество и навыков. Решиться на такой шаг может помочь психолог. К счастью, по количеству таких специалистов как психоаналитик Петербург не уступает городам Европы, и найти того, кто даст мудрый совет не так уж трудно.


  • Дерматология и венерология
  • Акушерство и гинекология
  • Анатомия
  • Биохимия
  • Вертебрология
  • Генетика
  • Инфекционные болезни
  • Кардиология и кардиохирургия
  • Лабораторная диагностика
  • Микробиология
  • Наркология
  • Неврология и нейрохирургия
  • Нефрология
  • Онкология и гематология
  • Оториноларингология
  • Офтальмология
  • Патологическая анатомия
  • Педиатрия и неонатология
  • Психиатрия
  • Пульмонология, фтизиатрия
  • Реаниматология и анестезиология
  • Ревматология
  • Судебная медицина
  • Терапия
  • Фармакология и фармакотерапия
  • Хирургия
  • Эндокринология
  • Патологическая анатомия и пат физиология

Последние статьи

Сухая чувствительная...
Тест на беременность...
Синдром позвоночно-п...
Беременность на фоне...
Инфантильная геманги...
Сексуальная флюидность
Саркопения, миопения...
Оксалат – король кам...
Красный плоский лишай
Перелом орбиты при т...
Аллергические реакци...
Подводное вытяжение
Функциональное биоуп...
Внезапная сердечная ...
Тракционно-экстензио...
Ком в горле (globus ...
Особенности вегетати...
Хронический цистит у...
Мегаколон у взрослых
Кривошея у детей пер...
Нервная булимия
Неврома Мортона (нев...
Коксо-вертебральный ...
Сексология женского ...
Инородные тела в вер...

  • Главная
  • Медицинские фильмы
  • Истории болезней
  • Контакты

© 2007-2019 DoctorSPB.ru, Медицинский портал для врачей и студентов